“我认为在机关党员干部中推行‘136’工作法，应该成为机关今后工作中的一种常态。”12月25日，外面寒风呼啸，雪花纷飞，但盐城市大丰区万盈镇政府会议室内气氛热烈，一场特殊的镇机关星期六党员活动日正在进行。该镇党委有关负责人，在专题党课上提出了“136”工作法，即倡导10%谈情况，30%析问题，60%拿措施；推行10%抓部署，30%抓协调，60%抓落实。

　　不久前，万盈镇党委政府新一届班子搭建完成，为迅速有效开展工作，万盈镇党委政府“零磨合”早谋划，利用星期六党课学习的机会，所有办、局成员在会上就2021年的工作做小结，总结成绩，找出差距，规划未来。活动中，大家总结过去，规划未来，畅所欲言。该镇分管综合治理局的许秀平副镇长在听取了大家的工作小结后，就明年“织密一张网，造福千万家”构建和谐平安万盈提出了具体工作思路。万盈镇农业农村局张继红局长就“助力乡村振兴，农业勇当‘排头兵’”列出了各村土地流转进程表，继续提高和完善“万丰绿茵”现代农业产业园作了详细的规划……

　　同时，镇纪委对这次会议进行了跟踪监督，对“一办七局”的分管领导的总结谋划进行了统一梳理，并报该镇党委政府，为万盈镇的工作过去“问诊”，未来“把脉”，未雨绸缪早打算，澎湃蓝图快落实。（吕银舟 朱明军 张洪飞）