邳州市司法局在农民工欠薪纠纷排查化解工作中，总结推出“三前服务”，有效促进此类纠纷快速化解。

　　一是法律援助“前置”预防纠纷。邀请结对企业法律顾问、法律援助律师先期对有欠薪苗头的企业大力开展法治宣传教育，针对农民工关心的劳动合同签订、工资报酬等热点问题提供现场解答，向农民工提供寻求合法维权的便捷渠道；农民工欠薪案件申请法律援助中心指派律师提前介入、了解案情，为当事人提供现场法律服务，符合规定的适时提供法律援助。

　　二是纠纷情况“前详”稳控纠纷。依托市、镇、村三级纠纷排查网络力量和12348民情监测平台，组织司法所做好农民工欠薪纠纷排查，与基层社保所建立“对接研判”机制，实时掌握欠薪企业的情况。对出现欠薪问题的企业负责人进行提醒警示；对存在矛盾隐患苗头快速介入，及时跟进疏导教育，稳控农民工思想行为动态，及时介入调处，防止矛盾扩大激化。

　　三是调解方案“前定”巧解纠纷。加强与劳动仲裁、总工会等部门的沟通与协调，成立“指挥”中心，成员由法院、仲裁、劳动部门、司法局、建管局、总工会等多个部门组成；建立联合调处机制，纠纷发生后制定详细化解方案，开通“绿色通道”，共同协商化解农民工讨薪纠纷；纠纷化解后定期回访当事人，了解督促企业履行情况。

　　截至目前，全市已办理439件农民工法律援助案件，调解涉及农民工讨薪纠纷186余件，取得显著成效。

　　王秀 葛岩