随着十七大选举产生204名中央委员以及十七届一中全会选举产生25名中央政治局委员和8名中央政治局常委，引发了一场大规模的省部级领导高层的人事变动。

    在十七大胜利召开之后，全国人民都在满腔热忱地为学习宣传贯彻落实十七大精神而不懈努力的时候，中央对省部级的高官进行了如此大规模的职位变动，无疑是给中国特色社会主义注入了新鲜的领导力量，具有非常深远的历史和现实意义。

    应该说，十七大之所以会引起国内外的广泛关注，一个重要的原因是将会有一批重要的领导职位调整。而选什么人，用什么人，既直接影响着事业的兴衰成败，也是国内外关注的一个焦点。正如中央组织部副部长在宣布江苏省委主要领导调整的决定时所说的，“省委主要领导的调整，是全省政治生活中的一件大事，各方面都很关注，能否实现顺利交接和平稳过渡，关系到江苏的稳定和发展。”中央此轮对省部级领导的及时调整和任命，既保证了中央领导集体的完整，也保证了地方领导班子的衔接，能够确保高级官员与党中央保持高度一致，有利于团结和带领全国各族人民将中国特色社会主义不断推向深入。这也为胡锦涛总书记倡导的和谐社会理论提升至中共指导思想的地位打下了坚实基础。否则，政令不通，派别林立，什么都搞不成。

    十七大是在我国改革和发展关键时期召开的一次十分重要的会议。会议第一次将民生问题推向了一个特别重要的位置，将党内民主提升到了一个特别高的层次。无论是基层选举出的党的十七大代表，还是十七大选举出的中央委员、中央政治委员和中央政治局常委，以及十七大前后任命的省部级领导，都是党的先进分子和中坚力量。他们有着坚强的群众基础，有着“情为民所系，权为民所用，利为民所谋”的生动实践和成功业绩。他们被提拔任用，顺理成章，百姓拍手赞成。有他们执掌政权，一定能将党和人民的各项事业建设得更加辉煌。

    对于一名党的领导干部来说，“铁打的营盘流水的兵”，组织决定其到哪个地区、哪个部门、哪个岗位工作，都是十分正常的事，“进退留转”、“升降去留”都是党的事业的需要。特别是近年来，随着党的干部人事制度改革的逐步深入，干部终身制已经越来越被破除。此次中央省部级领导干部的调整，既是情理之中，也显示了新一届领导集体“不拘一格降人才”的胸怀。曾庆红在出席党的十七大江西代表团讨论时强调，我们党的事业是面向未来的伟大事业，这个事业是“铁打的营盘”，我们一届又一届、一茬又一茬党的各级领导干部都是“流水的兵”。在干部新老交替中，要把党的好传统好作风继承下来、发扬下去。要在十七大产生的新一届中央领导集体引领下，始终以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，保持全党的团结统一；始终高度重视反腐倡廉，以优良的党风促政风带民风；始终坚持继往开来、与时俱进，团结带领全党全国各族人民在中国特色社会主义道路上，乘风破浪、乘胜前进，夺取更加辉煌的成绩。

    毛泽东同志曾说过，政治路线确定之后，干部就是决定性的因素。从这个意义上说，十七大之后，对省部级领导干部进行适时调整是一件关乎国家前途和命运，惠及千家万户利益问题的大事、好事、实事。我们有理由相信，在新的中央领导集体和新的地方领导班子的英明决策和正确领导下，中国特色的社会主义大旗，一定能一代一代传递下去；我们也有理由相信，中国老百姓的日子一定会过得越来越好。（倪洋军）