交汇点讯3月6日，南通市崇川区前往汉中佛坪开展劳务对接的招聘团队顺利回通，首批6名劳务人员随工作组一同抵达，并送至企业隔离，等待上岗。这是继2月底崇川区包车赴河南、安徽、山东三地接回务工人员后，由当地人社部门带队携企业人事专员一起奔赴对口支援地——汉中佛坪，举办劳务对接招聘会，点对点接运复工人员。截至目前，该区共帮助辖内企业接回4批次33名劳动者。
本轮赴佛坪，崇川区抓住当前外地劳动力“出不去、走不远”的有限窗口期，着力解决单个企业不易跨地区招聘的难题，瞄准汉中佛坪、留坝劳务基地，与当地人社部门通力合作、无缝对接，从岗位采集、现场发布、场地选取、防疫处置、人员对接等各个环节做了大量细致的事前准备工作。招聘会采取了现场+网络的组合模式，主场设在佛坪，留坝劳服局在当地开展报名咨询，通过线上线下两个渠道共发布南亚塑胶、同洲电子、铁人运动等31家规上企业招聘需求岗位1315个。
为了更好地开展此次招聘活动，崇川区人社部门派出一支专业小分队，一路辗转上海、汉中等地，最后抵达佛坪。“人社部门是直接服务企业，助力就业的职能部门，这个时候我们责无旁贷，也不会退缩。”崇川区人社局副局长陈丽说，“这次我们到对口协作地区举办招聘会，既可以帮助崇川辖内的企业解决部分用工困境，也是为我们对口协作地区的劳动者提供更多、更好、更安全的择业机会。”
自抗疫复工的战役打响以来，崇川人社部局工作人员始终冲在一线。截至目前，该局已累计组织各类招聘会14场，为529家企业发布就业岗位8271个，1089人线上求职登记，帮扶就业困难人员就业45人，发放创业担保贷款135万，开展线上技能培训3期培训200余人，化解劳资纠纷42批次涉及98人。
通讯员 陈丽 黄敏 许锋 交汇点见习记者 严磊
